Разъясните пожалуйста.
Женщина была в отп. по уходу до 3 лет, после "сидела" за свой счёт, не увольняясь, по семейным обстоятельствам. Забеременела. Срок еще додекретный. Она сидит еще за "свой счет".
Как в таком случае будет расчитываться её пособие по БиР ? Имеет ли она право на него.
Да, после исполнения реб. 1,5 лет, она выходила на неполную раб. неделю. В таком режиме работала месяца 3.

Если на момент наступления страхового случая (отпуска по БиР) она трудоустроена, т.е. числится штате организации, то у нее есть право на отпуск по БиР и соответственно на получение пособия.
Расчет производится по заработку за 2 предшествующих календарных года. В разделе "Выплаты, льготы, субсидии" есть соответствующая тема, там все подробно расписано.

Спасибо. Всё понятно.