8927922517о

Кто проходил процедуру изменения типа с бюджетного на автономное.
с. 5 п. 13 предписывает применять правила пунктов 1, 2 ст. 60 ГК РФ, которая гласит о том, что в течении трех дней после даты принятия решения о реорганизации ЮЛ оно обязано уведомить налоговый орган, о начале процедуры реорганизации, после внесения записи о начале реорганизации в нашем случае изменении типа дважды с периодичностью 1 раз в месяц опубликовывает в Вестнике госрегистрации информацию о своей реорганизации.
Вопрос какую форму заполнить и предоставить в налоговый орган о начале процедуры изменения типа. необходимо ли это делать, так как изменение типа это не реорганизация, но почему тогда процедура такая же как при реорганизации

Ситуация следующая.
заключен контракт, по условиям контракта строительные работы д.б. быть завершены 21 числа месяца, на сегодняшний день работы не завершены, односторонний отказ не осуществлен. Правильно будет оштрафовать подрядчика за неисполнение в срок указанный в контракте, либо насчитать пени за каждый день просрочки и то и то предусмотрено в контракте, работы подрядчик продолжает.

Дело в том, что в сфере образования так уж это повелось директор это бывший учитель его жена тоже учитель так как жизнь их свела во время учебы в ВУЗе и дети скорее всего тоже учителя либо будущие учителя. ст. 10 ФЗ о противодействии коррупции ранее звучала так "Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе" с 2015 года ст. 10 звучит так "Конфликт интересов" и как быть на должность директора подбирать кондидатов у которых члены семьи не учителя, а для сельских школ соблюсти это проблематично.

Прокуратура внесла представление в адрес директора школы по тому факту , что директор школы принял учителем физры своего сына (сын совершеннолетний, проживает отдельно сос воей семьей) прокурор указал в представлении что у директора имеется конфликт интересов т.е. личная заинтересованность и по закону о противодействии коррупции необходимо уволить сына со школы.
Кто сталкивался с таким поделитесь, как ответили прокурору, что грозит если не принимать меры по увольнению и т.д.

в предписание так и написано невыполнение ст 41 ФЗ "Об образовании" нет конкретного нарушения приходится гадать какой пункт устранять так как не все относится к ООО Автошкола например условия для создания спортом, организация питания и т.д. "придется строить спортзал, в расписании предусматривать уроки физкультуры, строить столовую и предусматривать перерыв между двумя парами для приема пищи в 20.00 часов и т.д. " - абсурд

Обр. надзор внес предписание на устранение в котором указал что ООО Автошкола не обеспечила выполнение требований ст. 41 ФЗ-273 "Об образовании в РФ"
согласно нормам указанной статьи охрана здоровья включает:
оказание медико-санитарной помощи, организацию питания, определение оптимальной учебной нагрузки, пропаганду и обучение навыкам здорового образа жизни, организация и создание условий для профилактики заболеваний и другое.
В автошколе в период 2-3 месяца обучается по 20 человек- группа, занятия теория по расписанию 4 часа в вечернее время 2 раза в неделю организованно групповые занятия, обучение вождению индивидуально 2 часа на 1 обучающегося.
Кто нибудь сталкивался с аналогичной проблемой поделитесь опытом.

Не менее двух раз за учебный год обучающихся, сидящих на крайних рядах, 1 и 3 ряда (при трехрядной расстановке парт), меняют местами, не нарушая соответствия мебели их росту. п.5.5
СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения в общеобразовательных учреждениях""

поделитесь опытом кто сталкивался!
контролирующий орган провел проверку составил акт вынес предписание 4 нарушения составил 2 протокола по первому протоколу 1 нарушение на юр. лицо по 2 протоколу на должн. лицо 3 нарушения. Второй протокол не содержит формулировки какая статья КоАП РФ вменяется, забыли указать из-за невнимательности, а мы в свою очередь об этом им не сообщили это наш козырь. Какие перспективы у нас? можно ли добиться прекращения адм. дела в связи с нарушениями допущенными при составлении протокола со стороны контролирующего органа, как лучше сделать обжаловать протокол, или в ходе рассмотрения дела заявить ходатайство, заранее благодарен.

Кто сталкивался с такой ситуацией когда необходимо взыскать в судебном порядке задолженность по родительской плате, можно ли сделать в приказном порядке т.е написав заявление о выдаче судебного приказа приложив необходимые документы (Договор, расчет задолженности документ об оплате госпошлины, копию претензии о необходимости погасить долг добровольно и иные документы).
Ведь договор Детского сада с родителями согласно ст. 161 ГК РФ это сделка совершенная в простой письменной форме, а в соответствии со ст. 122 по требованию основанном на сделке совершенной в простой письменной форме выдается судебный приказ.

Добрый день!
Вопрос который требует срочного ответа.
Ситуация бюджетное учреждение реорганизуется в форме присоединения другого бюджетного учреждения. Можно ли одновременно подать документы в налоговою обоим учреждениям, или то учреждение которое присоединяется подает соответствующее заявление и документы первым. А то учреждение к которому присоединяется подает документы вторым после внесения записи о прекращении деятельности первого. Если можно ссылку на НПА. Заранее благодарен.