Svetik-kzm

Как хотите, главное не забудьте внести изменения в учредительные документы и дать сообщение в налоговую (ф.13,14)

Делайте

Цитата:

Сообщение от Или у начальства будут законные основания уволить меня за прогул?

Или у начальства будут законные основания уволить меня за прогул?

насколько я помню, ТК РФ не дает права работодателю самовольно изменять график рабочего времени, утвержденный правительством РФ. Привлечение к работе в выходные и праздничные дни допускается на непрерывных производствах или при наличии чрезвычайной ситуации. Во всех остальных случаях ТОЛЬКО с ПИСЬМЕННОГО разрешения работника. Так что оснований уволить вас за прогул 3 ноября (официальный выходной) не имеется

Цитата:

Сообщение от Суд ►

Не осуществляет свои прямые обязанности, а это неприемлемо.

А какие его ПРЯМЫЕ обязанности? И чем он вам мешает с 5 %?

Анна Собко, чтобы выяснить адрес компании, достаточно зайти на сайт www. nalog.ru и поискать эту компанию. А впринципе, вы имеете право получить из налоговой выписку ЕГРЮЛ об интересующей вас компании. В заявлении написать следующее: просим предоставить выписку из ЕГРЮЛ по (юрлицу).

А что еще в расписке указано, дата рождения, например?

причем, требовать выплаты арендных платежей с учетом ст.395 ГК, а можно говорить и о неосновательном обогащении

Пошлите акт, заказным письмом с уведомленем о вручении, в сопроводительном письме установите сроки подписания акта и оплаты. Если Ваши законные требования в срок не будут исполнены, то обращайтесь в Арбитражный суд. Если в договоре нет даты его подписания (там где подписи) ничего страшного - датой заключения договора считается дата его составления (которая вверху.)

Цитата:

Сообщение от елена76 ►

Существуют две конкруирующие установки по поводу взаимодействия с фирмами-однодневками.
1. Налогоплательщик не отвечает за недобросовестные действия третьих лиц.
2. Наогоплательщик при выборе контрагентов должен действовать с должной степенью осмотрительности.

В разных ситуациях суды применяют тот или иной подход. Могу посоветовать вам ссылку, где подробно рассказано про раюботу с однодневками, приведен обновляемый арбитраж.

Елена, а есть положительная практика по первому пункту?

До заключения договора аренды, достаточно приложить гарантийное письмо собственника, что он не возражает против нахождения Вашего ООО ПО УКАЗАННОМУ АДРЕСУ С ПОСЛЕДУЮЩИМ заключением договора аренды. Это письмо и приложите.